2021年是中国共产党百年华诞之年，是“十四五”规划开局之年，也是湖北幼专开启高质量发展新征程的接续奋进之年。招生就业处将在上级行政业务主管部门的精心科学指导下，在学校党委行政的坚强领导下，在全校各部门、同仁的大力支持下，紧紧围绕学校内涵建设与发展，切实加强政策研究，创新招生就业理念，继续发扬开拓创新精神和乐于奉献的好品质，扎扎实实做好招生、就业和“双创”等各项工作，行稳求进，努力作为，步步推进招生就业质量新提升。

       一、党建引领，提升素质，打造过硬团队

       1.认真抓好对习近平新时代中国特色社会主义思想和党史的学习。通过“学习强国”、“湖北省干部在线学习平台”、学校党委党务工作会议等平台和途径，带领支部全体党员读原著、悟原理，学党史、悟思想，努力提高理论水平，涵养政治素养，切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。

       2.以迎接建党100周年为契机深入开展履职担当相关活动。坚持“三会一课”制度，在支部范围内开展“比学习、赛工作、当标兵”活动。积极开展“我为学校‘十四五’建设和发展做贡献”主题党日活动，进一步增强支部凝聚力和战斗力；着力培养优秀年轻党员干部、培养发展入党积极分子入党；对标《中国共产党章程》规范党员行为，努力提升党员担当作为好品质、好素质。以党建促担当，鼓干劲谋实绩，以优异成绩向建党100周年献礼。

       3.坚持从严治党要求，打造忠诚、干净、担当的招生就业工作队伍。按照党委、纪委要求，加强对党纪国法的学习，不断规范支部建设和党员行为；继续开展“以案五说”和廉洁自律教育活动，以纪法为标尺，保证工作既有序又有效，个人既干事又干净。从“我”做起，做到知敬畏而“不敢”、因制度而“不能”、有觉悟而“不想”；常态化开展批评和相互提醒谈心活动，增强对纪法的尊崇和敬畏，自觉做到在法治之下想问题、作决策、办事情，打造风清气正，朝气蓬勃的招生就业团队。

       二、行稳求进，倾力民生，做实招生工作

       1. 紧紧依靠党委行政统领这个“主心骨”。认真学习领会和贯彻落实吴志文同志在湖北幼专第一次党员大会上所作的报告和《湖北幼专2021年党政工作要点》精神，形成党委统领、行政挂帅、招就牵头、系部主打、全校用力的招生工作格局。

       2.真切接受纪检监督这把“连心锁”。遵照学校纪委提醒、要求，严格执行国家招生录取政策，严守招生纪律，深入推进招生“阳光工程”，保证招生录取工作公平公正、高效有序、透明规范。

       3.密切融洽全校上下协作这支“催发剂”。积极倡导招生工作全校“一盘棋”思想，真正让我们的招生宣传工作做到全员动员：心齐、嘴喊、手动、腿跑。通过多渠道、平台、形式、办法，宣传学校、推广系部和专业。密切联系各系部，培养打造一支稳定的、专业素质好、责任感事业心强、有活力有激情的招生宣传团队，使他们都能成为招生宣传工作中的形象大使和行家里手。

       4.高度重视湖北高考改革这项新举措。今年是湖北省新高考改革实施第一年，遵照国家教育部、湖北省相关政策要求，认真学习政策、把握规则、熟悉程序、按规招录；加强与各系部、相关部门的联系沟通，加大对招生工作团队新高考相关政策的宣传、业务培训与精细指导；依照省教育厅下达我校的招生计划，科学编制分解各专业招生指标；积极加强与上级主管部门的沟通联系，主动赢得工作支持；进一步建立健全“五年一贯制”招生录取、3+2联合办学、五年一贯制转段等各项规章制度，加强常态化的招生疫情防控，严格规范工作流程，创造性推进招生录取各环节的工作，确保2021年招生任务高质量完成。

        5.巧借新媒介传播这台“强推器”。协同宣传部及其他大型媒介，通过学校网站、湖北幼专官方抖音、QQ群等多种形式开展线上招生咨询；与各系部联合开通专业老师招生咨询热线，为考生提供细致周到的服务；认真组织线上招生直播咨询会、联合省内外招生权威媒体在校外媒体和网络广泛宣传学校；积极组织线下咨询，参加湖北省地市州线下招生咨询会，选派优秀招生咨询人员接待家长考生并解疑答惑、帮助考生了解招生相关政策。

       三、精准指导，强化服务，提升就业质量

       1.推进中央相关政策落实落地。按照中央、湖北省相关政策要求，进一步建立完善我校毕业生就业创业工作各项规章制度和激励措施，出台《湖北幼儿师范高等专科学校关于进一步做好毕业生就业创业工作的实施意见》、《湖北幼儿师范高等专科学校毕业生就业创业工作考评及奖励办法（试行）》，对标对表开展毕业生就业指导和服务工作。

       2.做好就业数据统计上报工作。按照省教育厅和湖北省就业指导中心的要求，严格落实用人单位登记注册和毕业生就业数据日报、周报与月报制度；充分利用毕业生就业指导服务平台、大数据分析和实际走访调研，了解掌握毕业生及用人单位的新需求。

      3.强化就业工作的服务意识。在保证我校毕业生稳就业、充分就业的基础上，积极有效引导毕业生“职”在湖北、“就”在基层、“业”在幼教；把毕业生高质量就业作为就业部门和各系部工作的第一目标，加强与县（市、区）教育局、公办（普惠）幼儿园的联系接洽，鼓励引导毕业生参加事业单位编制招录考试；鼓励应届毕业生参加“专升本”考试；积极取得政府主管部门支持，最大限度为毕业生争取求职创业补贴；协调思政课部、教务部门，认真开展就业指导、生涯规划进课堂；及时跟踪毕业生就业状况，及时维护我校毕业生的合法权益，切实防范化解毕业生就业安全；做好“优秀毕业生”、“明星诚信用人单位”、“优质就业合作实践基地”的评选工作等。

       4.稳步推动创新创业工作。进一步推进学校“双创”工作配套制度、机构建设，协调推进各系部“创客空间”或“双创教育、实训基地”建设；积极联系鄂州市劳动就业管理部门展开校地合作、校园合作，举办就业创业讲座、沙龙以及校园招聘会等活动；联系学校群团组织广泛开展校园手工技能、文学艺术设计创作、“双创”导师授课大赛等活动，组织系部参与“长江学子”的评选活动，推动校园“双创”意识的唤醒；加强“双创”师资队伍建设。

       又是一年春草绿。当我们迈进国家“十四五”开局、中国共产党百年华诞这个激荡人心的年份，我们为幸运地肩负起新的时代教育改革、湖北幼专拔锚远航和发展的崇高使命而自豪。千里之行，始于足下。让我们从现在做起，行稳求进，努力作为，我们定不负光阴、不负未来！

责任编辑：伞吉鹏